活动现场

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岳塘新闻网9月26日讯（通讯员：严璐）青年教师，是教师队伍中的生力军，是学校的希望和未来。为使新进青年教师更快、更好地发展，9月26日, 在接受了教培中心主任带领的教研员一行对学校的常规检查与座谈会后，育才学校教育集团书记立即召集教学部、德育部、青年教师等召开了“青蓝工程”青年教师思想政治培训会。

培训会上书记指出，育才学校教育集团非常重视“青蓝工程”青年教师的培训工作。开学第一周，就指定了骨干教师担任青年教师的导师，并举行了隆重的师徒结对签约仪式和启动仪式。接下来的两周，紧锣密鼓地开展了新教师的“亮相课”评比活动。第四周，又召开了青年教师思想政治培训会。由此可见，育才的青年教师进入育才学校大集体，既是辛劳的，又是幸运的。幸运的是这次指定担任导师的老师都是资深的优秀教师，且有着丰富的指导经验，在思想上、工作上、生活上都能担当起青年教师的良师益友。书记还传达了教培中心主任在座谈会上提到的几点“强调”，“青蓝工程”不仅要重视教学，还要重视教育。尤其是常规教育，要让孩子们“懂规矩、知敬畏”；要把常规训练贯穿始终，要帮孩子们扣好人生的第一粒扣子。因此，罗书记鼓励青年教师们要要秉持谦虚谨慎的态度多向各自导师学经验、学方法、学品德，相互之间相磋相磨，亦师亦友，共同成长，共同进步。

接下来，教学部针对前两周的“亮相课”评比活动进行反馈总结，从教学准备、课堂教学、教学手段等方面对新进青年教师提出了要求，深入浅出、文例并举，使在场青年教师收获满满。最后，德育部以观看《万世师表》演讲视频的形式来结束本次培训会，勉励各位青年教师，在抓好教学业务的同时，紧绷“立德树人”之弦，加强自身思想教育，引领好祖国的花朵们健康快乐地成长。

此次培训，进一步提升了青年教师的职业道德和职业素养，为青年教师开展教教育教学工作提供了及时指导及引领。据悉，育才学校教育集团每个学期都会针对新进青年教师开展一系列多种多样的“青蓝工程”活动。几年的实践证明，青年教师群体的崛起，可以为学校的可持续发展注入活力，从而可以带动整个学校的教师队伍素养的提升。

作者：严璐

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